本当の女性活躍を推進する準備講座（企業編）「ターニングポイントは風の中に」刊行記念無料講座

このセミナーで学べること

＜カリキュラム＞
　＜カリキュラム＞

1. ターニングポイントとは
（1）ターニングポイントは風の中に
（2）転機の種を「良い種」に育てるための自己管理
2. 転機の良い種、良い風が吹き始める
＜働き続ける女性に必要なマネジメント術の基本理解＞
（1）ターニングポイント発生のメカニズム
（2）「なりたい自分」を「想いと方向性」で明らかにする
（3）ロジカルと情緒の「ゆらぎ」が自分を磨く

3. ターニングポイント　マネジメントのまとめ
＜本当に知っておいて欲しい「転機」の活かし方＞
（1）転機の良い種の発芽はエネルギーを創り出す
（2）「転機の良い種」を発芽させる仕事の進め方
（3）社会環境の変化に耐え抜く「マルチ型ワーク」
（4）女性特有の「はじめてに強い」を活かしたアイデア・提言

4. 女性のターニングポイントを企業はどのように戦力化するのか（企業）
＜固定観念では推進できない、変化に強い女性活躍推進とは＞
（1）資生堂ショックから学んだ「女性活躍」の意義
（2）メガバンクの人員削減が意味するＲＰＡ時代の「女性の働き方」
（3）ＡＩ・ＲＰＡにはできない「顧客との価値共創」意識の醸成
（4）女性管理職よりも女性クリエーターを増やす時代へ

5.　女性活躍に振り回されない男性管理職の意識変革（管理職）
　＜女性活躍の本当の成果の出し方を知る＞
（1）女性の「強み」を知らない管理職が知っておくべき「指示」の出し方
（2）「想定外」「はじめて」「異質なコラボ」に挑む組織のリーダーシップ
（2）スマートなプレゼンよりも論理+情緒のプレゼンが顧客感動を創る
（3）仕組み化、プログラム化思考の強い女性社員の育て方

今回、一般社団法人CSスペシャリスト検定協会代表理事、株式会社Ｋ＆Ｉパートナーズ代表、マミーズペーパー編集長である、石川かおるが、「ターニングポイントは風の中で」という本を刊行いたしました。ご受講くださいました皆様には、当日、新刊をプレゼントさせていただきます。