制度導入に翻弄されない [ビジョンから始める働き方改革]

  • Facebookでシェアする
  • Twinnerでシェアする

集合型セミナー

セミナーの受付は終了しました

タグ:
働き方改革,社会保険労務士,中小企業診断士,キャリアコンサルタント,労務,組織開発

セミナー開催日程

2019年10月2日(水)13:30〜

場所:
SHIODOME BUSINESS FORUM
費用:
3000円

セミナー詳細はこちら

~幸せな組織へのファーストステップとは~

このセミナーで学べること

<【働き方改革】についてこんなお悩みありませんか?>
・何をやれば良いのかよく分からない
・制度を入れたけど何も変わっていない
・社員がぜんぜん取り組んでくれない
・社員になんて説明して良いかわからない
・残業なくしたら業務が回らなくなった
・社員が有給休暇を進んで取ってくれない

これらのお悩みは、
働き方改革の真の目的を把握することなく、時間外労働時間の上限規制や、有給休暇取得の義務化などの各制度設計・導入に翻弄されているからです。
人手不足による労働環境の悪化による、健康被害などの問題が多く取り上げられる中、2019年4月1日より施行された「働き方改革」。確かに、多くの企業にとって非常に重要なファクターです。

2020年4月より、中小企業にも適用される範囲が追加となり、大企業だけにとどまらず、国内企業全体にとって、早急に取り組むべき課題となっています。
だからといって、ただ就業規則を直せばいい、人事制度を導入すればいい、ではお悩みが解決することはありません。

わたしたちが目指すもの、それは働き方改革に対応するだけには留まらない、働き改革を利用することによっての、経営の効率化や生産性の向上、それに伴う売上UPなのです。

そして、社員と共に「ワークハピネス」を実現する…。

このセミナーでは、幸せな組織へのファーストステップとして、短時間で社員がモチベーションアップし、業績を向上させると共に社員を活かす会社を創れ、人財を育てるカギを手に入れることができる。
そんな働き方改革を一緒に実現していきませんか?

<このような経営者・人事担当、マネジャーの方が対象です>
・とにかく売上を上げたい
・生産性も上げて業務効率化したい
・なるべく優秀な人材が欲しい
・社員のモチベーションを上げたい
・指示待ちではない自律型社員を育てたい
・社員と一緒に幸せになりたい

<このセミナーで得られるもの>
・働き方改革で社員を牽引する方法
 働き方改革は制度導入だけじゃない。どのようにすれば社員を牽引できるのか、その方法が分かります。

・生産性向上や業務効率化等への取り組み方
 正しい組織づくりのステップを身に付けることで、組織力を最大化して業績を向上させるやり方をお伝えします。

・魅力ある職場づくりや社員育成の仕組み化
 社員の持てる力をフルに発揮させることで、自然と社内のコミュニケーションが活性化し、人材から人財へと成長します。

<参加特典>
 協議会理事による個別相談(60分5万円相当)
 無料プレゼント!

<講師>
森田昇(あさみコンサルティング 代表)
中小企業診断士・国家資格キャリアコンサルタント
「企業は人なり~働き方改革でモチベーションアップ~」

山崎妙子(やまさき事務所 所長)
特定社会保険労務士、健康経営エキスパートアドバイザー
「明るくイキイキと活気あふれ、生産性が上がる組織づくり~肩こりで社員1人約83万円の損失~」

近藤眞寿美(キャリアトランプⓇ東京中央校 代表)
国家資格キャリアコンサルタント
「人財育成はここがキモ~社員の能力発揮にはここを動かせ~」

  • Facebookでシェアする
  • Twitterでシェアする
集合型セミナー

セミナーの受付は終了しました

セミナー詳細

主催者情報 B2Bmarke
講師名 野村 昌平
参加費 3,000 円 (税込)
定員 30 名
カテゴリー ビジネスセミナー/人事育成セミナー
タグ 働き方改革 / 社会保険労務士 / 中小企業診断士 / キャリアコンサルタント / 人事 / 労務 / 組織開発
参加対象 ・とにかく売上を上げたい ・生産性も上げて業務効率化したい ・なるべく優秀な人材が欲しい ・社員のモチベーションを上げたい ・指示待ちではない自律型社員を育てたい ・社員と一緒に幸せになりたい
日時 2019年10月2日(水)13:30〜17:00
会場 ​SHIODOME BUSINESS FORUM
東京都東京都港区東新橋1-1-21 今朝ビル5階
キャンセルポリシー 原則としてキャンセルはお受けしておりません。

セミナーの受付は終了しました

人材育成セミナーを人気主催者で探す