社内講師・インストラクターのための「受講者をやる気にさせる研修のつくりかた」セミナー

「受講者をやる気にさせる研修のつくりかた」セミナー

社内研修を担当される社内講師、インストラクター、トレーナーの皆さん！　
次のような課題はありませんか？

・受講対象者が必ずしもモチベーションの高い状態ではない
・明らかに前向きではない受講者が多く難しい
・社内研修の効果が弱いと他の部署からも言われている
・態度の良くない受講者がいる
・受講者の反応が弱い
・うまく全体を引っ張ることができていない
・わかりやすいスライドがつくれない
・受講者とのコミュニケーションがうまくとれない

社内研修を担当されている講師の皆さんにとって、
「研修」はいわば社員をお客様とする舞台に立つようなもの。

限られた時間内で、一定のパフォーマンスを行い、
研修の目的を達成することが求められています。

研修の目的は企業によって様々かと思いますが、
基本的には、受講者の気持ちと行動が変わることを期待されているはずです。

しかし、実際に社内講師をされていると、
上記のような難しい状況や課題があるのではないでしょうか。
受講者の気持ちも行動もなかなか変わらないのではないでしょうか。

そこでやはり重要になってくるのは、受講者への「動機づけ」です。
「動機づけ」をしっかりとできると人は行動が変わります。
これは、上司が部下に対するマネジメントや、
広告がお客様を動かすマーケティングも、
同じ要素です。

研修には、研修の場における「動機づけ」の手法があります。
しかし、「動機づけ」は「動機づけ」の時間をとって話せばよい、というわけではありません。
時間の枠の中であらゆる演出を施し、あらゆる方向から「動機づけ」をしていく必要があります。

・プログラムの流れ
・スライドの見せ方
・話し方
・進行そのもの
・会場の環境づくり
・受講者とのコミュニケーション
など
研修の様々な部分が「動機づけ」に繋がる工夫が必要です。


このセミナーでは、
そういった工夫の部分を、
プロ講師が実際に実践でつかんだ細かいコツも含めてご紹介します。
社内講師としてステップアップするための考え方とテクニックが学べるセミナーです！

ちなみに、講師としての立ち居振る舞いやマナー的な内容ではありません。
きちんとしたマナーも大切かもしれませんが、それだけでは受講者の心は動かせません。